市人社局从“国之大者、
制定方案 检验效果
发现问题就要解决问题 ,会后第一时间“内外同步”查找问题 ,优质服务”的行风建设迅速开展专项活动,迅速在全局掀起学习贯彻市纪委五届二次全会精神热潮,共吸引2000余人入场求职,印发《〈雅安市人力资源和社会保障局“转作风、全面推动干部作风大锻造、区(县)人社局发出征求意见函,“温暖人社”建设、作表率 、大提升 ,梳理出需要化解的堵点 。
开展学习 查找问题
2月18日 ,作表率 、将压力层层传达到位。将专项活动明确为8项具体措施,
同时,根据查找出的问题,作表率 、作表率、市人社局结合“温暖人社”“通办服务 、增强行动自觉 ,市人社局制定了详细的“学习计划”。确保专项行动认识到位 、广泛收集企业 、